Была ли у загревской правом на отпуск после того, как она вернулась на работу после временной нетрудоспособности? Может

Название: Отпуск после временной нетрудоспособности и дополнительный отпуск за работу в ненормированном рабочем дне.

Описание: После возвращения на работу после временной нетрудоспособности сотрудник имеет право на отпуск. В России существуют законодательные акты, которые регулируют этот вопрос, такие как Трудовой кодекс Российской Федерации и Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях.

Согласно статье 122 Трудового кодекса РФ, сотрудник, вернувшийся на работу после временной нетрудоспособности, имеет право на оплачиваемый отпуск в размере, установленном трудовым законодательством.

Что касается дополнительного отпуска за работу в ненормированном рабочем дне, правовая основа для этого может быть указана в коллективном договоре организации или иных локальных нормативных актах, выработанных работодателем.

Доп. материал: Найдите соответствующую статью в Трудовом кодексе РФ, чтобы узнать подробности о праве на отпуск после временной нетрудоспособности и на дополнительный отпуск за работу в ненормированном рабочем дне.

Совет: Для более точной информации и для определения конкретных правил в вашей организации, рекомендуется обратиться к юристу или кадровой службе.

Задача на проверку: Какие основные нормативные акты регулируют вопросы отпуска и занятости в Российской Федерации?