Способы разделения предприятий и организаций
Информатика

Какие способы разделения предприятий и организаций существуют? 1. По характеру производства, численности, типу

Какие способы разделения предприятий и организаций существуют? 1. По характеру производства, численности, типу производства, связям и типу производственного цикла? 2. По территориальному, отраслевому, иерархическому и организационному принципу? 3. По степени децентрализации, уровню дивизиональности, типу иерархии и типу используемой логистики?
Верные ответы (1):
  • Aida
    Aida
    4
    Показать ответ
    Способы разделения предприятий и организаций

    1. По характеру производства, численности, типу производства, связям и типу производственного цикла:
    Разделение по характеру производства осуществляется в зависимости от вида выпускаемой продукции. Такие предприятия могут быть: промышленные, сельскохозяйственные, транспортные и другие. Разделение по численности организации определяет ее размеры, например, крупные, средние или малые предприятия. Разделение по типу производства относится к разнообразию методов и технологий, используемых в производстве. Разделение по связям предполагает группировку организаций с учетом наличия собственного рынка сбыта, зависимости от поставщиков или наличия филиальной системы. Разделение по типу производственного цикла определяет продолжительность и последовательность производственных операций.

    2. По территориальному, отраслевому, иерархическому и организационному принципу:
    Разделение по территориальному принципу включает распределение организаций по географическому признаку, например, местные, региональные или международные. Разделение по отраслевому принципу определяется принадлежностью предприятий к определенной отрасли экономики. Разделение по иерархическому принципу основано на иерархической структуре организации, где каждый уровень имеет свои функции и полномочия. Разделение по организационному принципу предполагает классификацию по типу организационной структуры, например, линейные, функциональные, матричные организации и другие.

    3. По степени децентрализации, уровню дивизиональности, типу иерархии и типу используемой логистики:
    Разделение по степени децентрализации определяет степень самостоятельности и полномочий, которые имеют филиалы и дочерние предприятия в системе организации. Разделение по уровню дивизиональности связано с наличием и структурой дивизионов (филиалов, отделений). Разделение по типу иерархии определено структурой управления и иерархическими связями внутри организации. Разделение по типу используемой логистики относится к методам управления процессами перемещения и хранения материальных и информационных потоков в предприятии.

    Демонстрация: Так, например, предприятие может быть разделено по характеру производства на сельскохозяйственное, если оно занимается производством продуктов питания, или промышленное, если оно выпускает промышленные товары. Также организации могут быть разделены по иерархическому принципу, например, на предприятия с линейной структурой, где есть четкое подчинение и иерархия должностей, или на матричные организации, где сотрудники имеют двойную подчиненность и работают на проектах.

    Совет: Для лучшего понимания различных способов разделения предприятий и организаций, полезно изучить структуру и организацию различных предприятий и организаций в реальной жизни. Рассмотрите примеры организаций разных типов и выясните, по каким принципам они разделены.

    Задача для проверки: Укажите, по какому принципу (характеру производства, численности, типу производства, связям или типу производственного цикла) пришла к разделению следующая группа предприятий: 1) завод по производству автомобилей; 2) ферма по выращиванию зерновых культур; 3) гипермаркет; 4) авиакомпания.
Написать свой ответ: