Job Satisfaction and Financial Considerations
Job satisfaction is important, but I have a wife and baby, so I need to consider the financial aspect as well. If
Job satisfaction is important, but I have a wife and baby, so I need to consider the financial aspect as well. If a job catches my interest, I need to know the (a) it provides and also if there are regular yearly raises, called (b) . I want to ensure that I will receive a (c) when I (d) at either 60 or 65. If the job involves selling a product, I inquire about receiving a percentage of the sales value, known as (e) . It is also crucial to consider the (f) , the potential for (g) , the (h) , and the (i) of the job.
14.11.2023 00:26
Написать свой ответ:
Пояснение: Работное удовлетворение является важным аспектом при выборе работы, но при этом необходимо учитывать и финансовую составляющую. Если работа привлекает ваше внимание, вам нужно знать, (a) она предоставляет, а также производит ли она регулярные годовые повышения, называемые (b) . Вы хотите убедиться в том, что вам будет предоставлено(yield and also if there are)a (c) когда you (d) до 60 или 65 лет. Если работа связана с продажей товара, вы можете узнать о возможности получения процента от объема продаж, известного как (e) . Также важно учесть (f) , потенциал для (g) , (h) и (i) работы.
Демонстрация:
Допустим, вы рассматриваете работу в качестве финансового консультанта. Вам интересно знать, какую зарплату (a) предлагает фирма, которая нанимает сотрудников на эту должность. Вы также хотите узнать, есть ли у компании политика годовых повышений (b) . Возможно, вам будет предложена пенсионная программа (c) , доступная после достижения вами 60 или 65 лет (d) . Также важно узнать, есть ли возможность получать процент от продажи финансовых продуктов (e) . Вы также хотите знать, какие перспективы (f) работы в этой отрасли, возможности для карьерного роста (g) , предоставляемые льготы и бонусы (h) и основные обязанности (i) на данной должности.
Совет:
Для оценки работной позиции и соответствия её вашим ожиданиям, вам может помочь составить список важных факторов, которые необходимо учесть при выборе работы. Отметьте и расположите по приоритету следующие пункты: 1) Зарплата и вознаграждение (a, b, c, e); 2) Возможности карьерного роста и перспективы (f, g); 3) Льготы, бонусы и дополнительные привилегии (h); 4) Обязанности и требования должности (i). При анализе вакансий и беседе с работодателем учитывайте эти факторы и задавайте соответствующие вопросы для получения всей необходимой информации.
Задание:
Вы рассматриваете работу учителя. Какие факторы вы учтете при оценке этой работы, и почему они важны для вас?