Функциональные стили в тексте делового общения
Определите функциональные стили приведенных отрывков и обоснуйте их принадлежность, перечислив основные особенности
Определите функциональные стили приведенных отрывков и обоснуйте их принадлежность, перечислив основные особенности стиля с примерами из текста. Разместите соответствующие знаки препинания.
Вы готовитесь к важному разговору с вашим начальником. Вам интересно получить поддержку от ваших коллег. Во время деловой встречи вам необходимо настоять на вашей идее. Всегда подготавливайтесь перед деловым общением и не полагайтесь только на удачу и интуицию.
Вы готовитесь к важному разговору с вашим начальником. Вам интересно получить поддержку от ваших коллег. Во время деловой встречи вам необходимо настоять на вашей идее. Всегда подготавливайтесь перед деловым общением и не полагайтесь только на удачу и интуицию.
21.12.2023 10:52
Написать свой ответ:
Объяснение: Функциональные стили языка в тексте делового общения используются для передачи определенной информации и достижения конкретных целей. В данном тексте можно выделить следующие функциональные стили:
1. Нейтральный стиль: используется для передачи фактов и информации без эмоциональной окраски. Пример: "Вы готовитесь к важному разговору с вашим начальником."
2. Информационный стиль: используется для передачи информации в формализованной и объективной форме. Пример: "Вам интересно получить поддержку от ваших коллег."
3. Убеждение: это стиль, используемый для выражения своих убеждений и убеждения в правоте. Пример: "Во время деловой встречи вам необходимо настоять на вашей идее."
4. Наставление: это стиль, в котором выражены советы и инструкции. Пример: "Всегда подготавливайтесь перед деловым общением и не полагайтесь только на удачу и интуицию."
Совет: Для лучшего понимания функциональных стилей в тексте делового общения, рекомендуется ознакомиться с понятием каждого стиля, а также изучить примеры их использования в реальных текстах.
Ещё задача: Выберите один из функциональных стилей, который наиболее удобен для вас, и напишите небольшое письмо вашему начальнику, в котором просите поддержки в своей идее.