Сокращение перерыва для отдыха и питания
Работодатель принял решение сократить перерыв для отдыха и питания с 45 минут до 20 минут в связи с необходимостью
Работодатель принял решение сократить перерыв для отдыха и питания с 45 минут до 20 минут в связи с необходимостью беспрерывного производства и потерь времени. Работники выразили согласие с этим решением. Каково ваше мнение о решении работодателя? Пожалуйста, укажите статью Трудового кодекса Российской Федерации и объясните причины. Осокин, основываясь на графике отпусков, предусмотренном в организации, планировал взять отпуск. Однако накануне отпуска работодатель позвал Осокина в свой кабинет и сообщил ему, что не может предоставить 28 календарных дней отпуска из-за срочных заказов, которые в настоящее время выполняются на предприятии.
16.11.2023 05:33
Написать свой ответ:
Описание: Согласно статье 109 Трудового кодекса Российской Федерации, работникам предоставляется обязательный перерыв для отдыха и питания продолжительностью не менее 30 минут при работе свыше 6 часов. Сокращение перерыва до 20 минут нарушает данное положение и отрицательно влияет на условия труда работников.
Работодатель может ссылаться на необходимость беспрерывного производства и потери времени, но он обязан соблюдать права работников в соответствии с Трудовым кодексом. Сокращение перерыва для отдыха и питания может привести к усталости, снижению продуктивности и негативному влиянию на здоровье сотрудников.
Изменение графика отпусков также определено Трудовым кодексом, конкретно статьями 121 и 128. Работодатель может изменить график отпусков только в случае непредвиденных обстоятельств или при наличии срочных работ, которые требуют немедленного выполнения.
Совет: В случае возникновения подобной ситуации рекомендуется обратиться к профсоюзу или к трудовой инспекции для защиты своих прав как работника. Также, желательно заранее внимательно ознакомиться с условиями труда и графиком отпусков, чтобы быть в курсе своих прав и обязанностей.
Дополнительное задание: Каково минимальное время перерыва для отдыха и питания, предусмотренное Трудовым кодексом Российской Федерации при работе сменой продолжительностью 8 часов?