Через недбалість гардеробниці Петрової в гардеробні установи було викрадено плащ, який був залишений на зберігання
Через недбалість гардеробниці Петрової в гардеробні установи було викрадено плащ, який був залишений на зберігання. У результаті, керівництво установи виплатило 800 гривень потерпілому і поставило перед Петровою вимогу. Їй доручили добровільно здати цю суму до каси або погодитися на відрахування з її зарплати. Гардеробниця відмовилася виконати дану вимогу, пояснюючи тим, що: - з нею не було укладено контракт про повну матеріальну відповідальність; - адміністрація не створила належних робочих умов для неї, так як під час перерви на відпочинок і харчування, яка тривала одну годину, її ніхто не заміняв. Адміністрація не взяла врахування цих обставин.
30.11.2023 08:19
Объяснение: В данной ситуации гардеробщица Петрова отказалась выплатить компенсацию за скрывшийся плащ, ссылаясь на отсутствие контракта о полной материальной ответственности и ненадлежащие условия работы. Чтобы разобраться в данном случае, необходимо учесть следующее:
1. В отсутствие контракта о материальной ответственности, работнику не может быть предъявлена обязанность компенсировать убытки.
2. Но если гардеробщица виновна в халатности или недобросовестном исполнении своих обязанностей, это может считаться проявлением необходимой заботы и привести к ее юридической ответственности.
3. Утверждение об отсутствии должного обеспечения условий работы должно быть доказано. Наличие перерыва на отдых и питание в течение одного часа является нормой.
Если гардеробщица действительно несет ответственность, она должна либо вернуть деньги, либо согласиться на удержание с ее заработной платы.
Дополнительный материал: Петрова может обратиться к администрации со следующими аргументами:
- Запросить предоставление контракта о полной материальной ответственности.
- Доказать, что угона плаща было не по ее вине.
- Предоставить доказательства отсутствия должных условий работы.
Совет: Для понимания юридических аспектов исключительно рекомендуется обратиться за помощью к юристу или компетентному специалисту, чтобы получить конкретные рекомендации и соответствующую информацию, относящуюся к данной ситуации.
Проверочное упражнение: Какие аргументы могут быть использованы гардеробщицей в свою защиту при отказе выплатить компенсацию?