Задание 1. Покажите существенную разницу между тремя подходами (реактивным, проактивным, интреактивным) к социальной
Задание 1. Покажите существенную разницу между тремя подходами (реактивным, проактивным, интреактивным) к социальной ответственности компании, используя конкретные примеры.
Задание 2. Укажите экономические преимущества системного применения принципов корпоративной социальной ответственности, продолжив предложения:
1. Повышение удовлетворенности работников условиями труда приводит к следующим результатам: 1)… 2)…;
2. Улучшение системы контроля качества обеспечивает следующие результаты: 1)… 2)…;
3. Инвестирование в сообщество приводит к следующим результатам:...
20.11.2023 06:41
Описание:
Реактивный подход к социальной ответственности компании означает, что она реагирует на отрицательные события или кризисы, происходящие в обществе. Компания может принимать меры и исправлять или минимизировать свои отрицательные последствия только после возникновения таких ситуаций. Например, если компания загрязняет окружающую среду и становится объектом критики со стороны общественности, она может ответить на это, начиная инвестировать в экологически чистые технологии.
Проактивный подход подразумевает, что компания сама ищет возможности для социального влияния и принимает меры для создания позитивных изменений в обществе. Например, компания может запускать программы государственного питания для детей или гуманитарные мероприятия для помощи нуждающимся.
Интреактивный подход сочетает в себе черты реактивного и проактивного подходов. Компания отслеживает общественное мнение и реагирует на него, но также активно активно взаимодействует с обществом и реализует социальные инициативы. Как пример можно назвать компанию, которая регулярно проводит опросы сотрудников для выявления потребностей и пожеланий, а затем внедряет необходимые изменения.
Доп. материал:
Возьмем в качестве примера компанию, которая реагирует на общественное мнение и предпринимает меры по уменьшению своего воздействия на окружающую среду как реактивный подход. Например, компания может начать использовать экологически чистые процессы производства и технологии только после критики со стороны общественности или активистов, указывающих на серьезные экологические проблемы, связанные с их деятельностью.
Совет:
Для лучшего понимания различий между реактивным, проактивным и интреактивным подходами к социальной ответственности компании, рекомендуется ознакомиться с реальными примерами каждого из них. Это поможет усвоить концепции и понять, как компании могут различно реагировать на социальные проблемы и влиять на общество.
Задание для закрепления:
Представьте, что вы являетесь главой компании. Какой подход к социальной ответственности выберете вы и почему? Обоснуйте свой ответ и приведите конкретные примеры мер, которые вы будете предпринимать для реализации выбранного подхода.
Инструкция: Существуют три основных подхода к социальной ответственности компании: реактивный, проактивный и интерактивный.
1. Реактивный подход предполагает, что компания реагирует на социальные проблемы только после их возникновения и приведения к негативным последствиям. В этом случае компания может предпринять меры для устранения проблемы, но только после того, как она уже произошла. Например, компания может начать обеспечивать безопасные условия труда только после серии несчастных случаев на рабочем месте.
2. Проактивный подход означает, что компания предпринимает проактивные меры для предотвращения социальных проблем и создания благоприятной среды еще до их возникновения. Например, компания может вкладывать средства в программы охраны окружающей среды и стимулировать сотрудников принимать участие в благотворительных мероприятиях.
3. Интерактивный подход предполагает активное взаимодействие компании с заинтересованными сторонами (например, клиентами, сотрудниками, сообществом), чтобы разработать и реализовать конкретные социальные программы. Например, компания может вести открытый диалог с клиентами, чтобы узнать их потребности и предпочтения, и разработать продукты или услуги, которые удовлетворят эти потребности.
Дополнительный материал: Реактивный подход к социальной ответственности можно проиллюстрировать на примере компании, которая начинает работу над программой получения сертификата организации безопасности только после серии несчастных случаев на рабочем месте. Проактивный подход можно проиллюстрировать на примере компании, которая инвестирует в обучение своих сотрудников по окружающей среде и проводит мероприятия, связанные с охраной окружающей среды, даже если у нее нет проблем современности. Интерактивный подход компания может использовать, например, при разработке нового продукта, основанного на запросах и требованиях клиентов.
Совет: Чтобы лучше понять разницу между подходами, рекомендуется прочитать конкретные примеры из литературы или интернет-ресурсов.
Дополнительное задание: Приведите примеры компаний, которые применяют каждый из трех подходов к социальной ответственности (реактивный, проактивный, интерактивный).