Какого из кандидатов вы выбрали в качестве заместителя и почему? Сначала выбранный кандидат стремится установить

Содержание: Выбор кандидата на должность заместителя

Пояснение: При выборе кандидата на должность заместителя необходимо учитывать различные факторы. В данном случае, первый кандидат был выбран, так как он ставит акцент на установление дружеских отношений и атмосферы взаимного доверия. Это очень важные аспекты при работе в команде, так как только в такой обстановке люди смогут эффективно сотрудничать и достигать поставленных целей. Поддерживая дружеские отношения, этот кандидат создаст комфортную рабочую атмосферу, где коллеги будут взаимодействовать без конфликтов и с уважением друг к другу.

С другой стороны, второй кандидат склонен к обострению отношений в интересах дела и обладает повышенным чувством ответственности. Это означает, что он может проявлять более строгий подход и принимать решения, которые могут быть не всегда популярны среди коллег. В то же время, его высокая ответственность позволит ему стремиться к достижению поставленных целей и нести больше отвественности за результаты работы.

Окончательное решение будет зависеть от специфики ситуации и потребностей организации. Наиболее важно учитывать, кто из кандидатов лучше сочетает такие ключевые компетенции, как умение работать в команде и обеспечивать результативность работы.

Демонстрация: Вам предложено выбрать кандидата на должность заместителя директора школы. Один из кандидатов ставит акцент на установление дружеских отношений и атмосферы взаимного доверия, избегая конфликтов. Второй кандидат склонен к обострению отношений в интересах дела и обладает повышенным чувством ответственности. Какого из них вы выберете и почему?

Совет: Важно учитывать главную задачу заместителя и характеристики, которые лучше всего подойдут для этой роли. Кроме того, необходимо учитывать ценности и принципы организации, чтобы выбранный кандидат соответствовал корпоративной культуре.

Задача для проверки: Представьте себе, что вы являетесь руководителем школьного класса и вам нужно выбрать старосту. Один из кандидатов ставит акцент на установление дружеских отношений и поддержку коллективного духа. Другой кандидат склонен к принятию жестких решений и обладает хорошим организационным навыком. Кого вы выберете и почему?