Каким из перечисленных ниже работникам должно быть установлено неполное или сокращенное рабочее время и на какой срок

Тема: Режим работы различных категорий работников

Объяснение: Для того чтобы определить, каким из перечисленных работникам должно быть установлено неполное или сокращенное рабочее время и на какой срок, необходимо рассмотреть каждого работника по отдельности, учитывая их особенности и законодательные нормы.

1. Инвалид, находящийся во 2 группе и имеющий рекомендацию бюро медико-социальной экспертизы: В данном случае, работнику-инвалиду следует установить неполное рабочее время с учетом его состояния здоровья и рекомендаций медико-социальной экспертизы.

2. Мать, заботящаяся о ребенке в возрасте до 10 лет: Исходя из действующего законодательства, матери, заботящиеся о детях до 10 лет, имеют право на установление неполного рабочего времени до достижения ребенком 14-летнего возраста.

3. 16-летний студент профессионального технического училища: Для данной категории работников законодательством не предусмотрено установление неполного рабочего времени с ограничением по возрасту.

4. Врач детских ясель: В соответствии с законодательством, работникам медицинской сферы нет ограничений в установлении неполного рабочего времени.

5. Член экипажа воздушного судна: В данном случае режим работы зависит от внутренних правил компании и международных законов, регулирующих деятельность авиации.

Совет: Для более точной информации и учета всех нюансов, рекомендуется обратиться к соответствующему законодательству и конкретным положениям организации.

Упражнение: Каким работникам в соответствии с российским законодательством должно быть установлено неполное рабочее время: беременной женщине, студенту в возрасте 18 лет, человеку с ограниченными возможностями, находящемуся во 3 группе инвалидности, работнику, ухаживающему за родителем-инвалидом первой группы?