Как изменить формулировку следующих вопросов: 1. Что должно быть сделано при приеме выпускника вуза Н.И. Иванова

Изменение формулировки вопросов:
1. Что необходимо сделать, когда выпускник вуза Н.И. Иванова принимается на работу в планово-экономический отдел на должность экономиста с 1 августа 2020 года, при условии, что размер заработной платы составляет 5000 рублей в месяц, а также предоставляется годовой отпуск продолжительностью 24 рабочих дня?

Обоснование: При приеме выпускника вуза Н.И. Иванова на работу в планово-экономический отдел на должность экономиста с 1 августа 2020 года, необходимо выполнить несколько шагов:
1. Подготовить документы, связанные с приемом на работу, такие как трудовой договор, трудовую книжку и другие необходимые документы.
2. Установить размер заработной платы в размере 5000 рублей в месяц, исходя из действующих норм и правил.
3. Учесть положения Трудового кодекса РФ, касающиеся отпуска и установленной продолжительности отпуска, в данном случае 24 рабочих дня.
4. Оформить приказ о приеме Н.И. Иванова на работу в планово-экономический отдел на должность экономиста с указанием всей необходимой информации.

Демонстрация: Необходимо составить приказ о приеме выпускника Иванова Никиты Ивановича на должность экономиста в планово-экономический отдел с 1 августа 2020 года. Установить размер заработной платы в размере 5000 рублей в месяц, а также предоставить годовой отпуск продолжительностью 24 рабочих дня.

Совет: Для более полного понимания процедуры приема на работу и заполнения необходимых документов, рекомендуется ознакомиться с Трудовым кодексом РФ и правилами, установленными в организации, в которой осуществляется прием.

Задача на проверку:
Составьте проект приказа о приеме выпускника Петрова Ивана Петровича на должность инженера в технический отдел с 1 сентября 2021 года. Установите размер заработной платы в размере 70000 рублей в месяц и предоставьте годовой отпуск продолжительностью 30 рабочих дней.