1. Почему Макс хочет поговорить с Сэмом, если он несчастен на работе, но не хочет, чтобы его коллеги об этом узнали?
Английский язык

1. Why does Max want to talk to Sam if he s unhappy at work but doesn t want his colleagues to find out? 2. What

1. Why does Max want to talk to Sam if he's unhappy at work but doesn't want his colleagues to find out?
2. What is the reason Max doesn't want to work on weekends even though he has a lot of work to do?
3. Why does everyone want to assist Max with his projects when they don't have much work themselves?
4. What is the reason Max is being rude to his colleagues who want to help him but don't know how?
5. According to Sam, why can't the company have two Business Managers at the moment but will be able to in the future?
6. What is the reason Sam is upset with Max for spending too much money on customers but not enough time?
7. Has Sam examined Max's results but hasn't done something else?
Верные ответы (1):
  • Звездная_Тайна
    Звездная_Тайна
    7
    Показать ответ
    1. Почему Макс хочет поговорить с Сэмом, если он несчастен на работе, но не хочет, чтобы его коллеги об этом узнали?
    Пояснение: Макс, вероятно, хочет поговорить с Сэмом из-за несчастливой ситуации на работе. Он, возможно, чувствует, что Сэм может быть поддержкой или может помочь ему решить проблему, но при этом не хочет, чтобы его коллеги узнали о его несчастии. Это может быть связано с желанием сохранить свою репутацию или не вызывать негативную реакцию или судьбу от коллег.
    Пример использования: Макс решает поговорить с Сэмом, так как он несчастен на работе и ищет поддержки и совета, но при этом не хочет, чтобы его коллеги узнали об этом.

    2. Почему Макс не хочет работать по выходным, даже если у него много работы?
    Пояснение: Макс, скорее всего, не хочет работать по выходным даже при наличии большого объема работы по нескольким причинам. Это может быть связано с желанием отдохнуть и восстановить энергию после интенсивной рабочей недели, поддерживать баланс между работой и личной жизнью, а также избегать выгорания и снижения производительности на рабочем месте. Отсутствие работы может также свидетельствовать о нехватке планирования или эффективности в выполнении заданий.
    Пример использования: Макс отказывается работать по выходным, даже если у него много работы, так как он придерживается принципа баланса между работой и личной жизнью и стремится избежать выгорания.

    3. Почему все хотят помогать Максу с его проектами, когда у них самих немного работы?
    Пояснение: Люди, как правило, стремятся помогать другим, особенно если у них самих немного работы, из нескольких причин. Во-первых, помощь другим может создать хорошую атмосферу в коллективе и укрепить отношения между коллегами. Кроме того, помощь другим может быть вознаграждена и даже привести к повышению или получению хорошей репутации в коллективе. Наконец, помощь другим может быть связана со собственным желанием развиваться и приобретать новые навыки.
    Пример использования: Все хотят помочь Максу с его проектами, даже если у них самих немного работы, так как это способствует улучшению отношений в коллективе и может принести вознаграждение или хорошую репутацию.

    4. Почему Макс грубит своим коллегам, которые хотят помочь ему, но не знают как?
    Пояснение: Макс, возможно, становится грубым к своим коллегам, которые желают помочь ему, но не знают как, по нескольким причинам. Возможно, он испытывает стресс или давление в связи с своей работой и отношениями с коллегами, что может привести к негативным эмоциям и поведению. Также Макс может быть разочарован или обижен, если коллеги не могут оказать ему нужную помощь, что может вызвать его грубость или раздражение.
    Пример использования: Макс грубит своим коллегам, которые хотят помочь ему, но не знают как, так как он испытывает стресс и давление на работе, что вызывает негативные эмоции и поведение.

    5. По словам Сэма, почему компания не может иметь двух менеджеров по бизнесу в настоящее время, но сможет в будущем?
    Пояснение: По словам Сэма, компания не может иметь двух менеджеров по бизнесу в настоящее время, но сможет в будущем, вероятно, из-за ограниченных ресурсов или осложнений в организации и управлении работой. Настоящее время может быть характеризовано экономическими или финансовыми проблемами, нехваткой квалифицированного персонала, отсутствием необходимой структуры или стратегии, влиянием внешних факторов и прочими причинами, которые мешают компании иметь двух менеджеров по бизнесу. В будущем, при наличии необходимых ресурсов и условий, компания сможет иметь двух менеджеров по бизнесу для эффективного выполнения задач.
    Пример использования: По словам Сэма, компания не может иметь двух менеджеров по бизнесу в настоящее время из-за ограниченных ресурсов и осложнений в организации работы, но сможет иметь их в будущем.

    6. Почему Сэм расстроен из-за того, что Макс тратит слишком много денег на...
    Пояснение: Сэм, вероятно, расстроен из-за того, что Макс тратит слишком много денег на что-то или является расходователем из-за нескольких возможных причин. Это может быть связано с финансовыми проблемами компании или неоправданными расходами, которые могут негативно сказаться на финансовом состоянии компании, ее стабильности или возможности реализации проектов. Большие расходы Макса также могут привести к неудовлетворенности Сэма или вызвать конфликт из-за различия во взглядах на денежные вопросы.
    Пример использования: Сэм расстроен из-за того, что Макс тратит слишком много денег на что-то, так как это приводит к финансовым проблемам компании и вызывает его неудовлетворенность или конфликт в вопросах расходования денег.
Написать свой ответ: